人才是當(dāng)代企業(yè)的第一資本。企業(yè)在激烈的市場中所展現(xiàn)的競爭優(yōu)勢，有很大一部分源自于企業(yè)人才的優(yōu)勢。隨著數(shù)字信息技術(shù)的崛起，傳統(tǒng)的人力資源管理模式已無法滿足企業(yè)人力資源大數(shù)據(jù)融合發(fā)展的時代要求，企業(yè)需要提供依托科技的理論，進一步提升運行的效率和質(zhì)量，就需要在人力資源管理層面注入新的專業(yè)力量。因此，選擇一家可靠、專業(yè)的人力資源服務(wù)供應(yīng)商，對接人才管理工作，成為不少優(yōu)質(zhì)企業(yè)優(yōu)化人力資源管理效率，拓寬企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展道路的重要路徑。

隆秦博思（北京）人力資源咨詢有限公司作為資質(zhì)完備、綜合服務(wù)能力備受認(rèn)可的服務(wù)平臺，致力于向企業(yè)提供專業(yè)、高效、智能的人力資源服務(wù)，擁有一支實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富的高水平專業(yè)團隊，具體服務(wù)產(chǎn)品貫穿批量招聘RPO、人事外包服務(wù)、薪稅優(yōu)化、靈活用工、全流程派遣服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)與人才測評服務(wù)、外籍人員服務(wù)以及法律事務(wù)咨詢、人力資源管理咨詢等多個領(lǐng)域，得到了廣大企業(yè)用戶的高度認(rèn)可。

社會服務(wù)信譽出眾，專業(yè)能力備受青睞

隆秦博思的總部位于北京，業(yè)務(wù)遍布全國各省市。在全國四十五個城市建立有五十三家業(yè)務(wù)合作伙伴形成了完備的、全國性的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。在專業(yè)能力方面受到北京市工商局、京市人力資源和社會保障局、國家外國專家局等機關(guān)單位的認(rèn)可，獲批成為能夠向國內(nèi)外企事業(yè)單位提供涉外人力資源服務(wù)的專業(yè)機構(gòu)。并受邀成為中國對外服務(wù)工作行業(yè)協(xié)會會員、中國中小企業(yè)協(xié)會常務(wù)理事單位和中國人力資源社會保障理事會成員。

同時，隆秦博思已通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，并榮獲“北京市人力資源誠信服務(wù)示范單位”以及由北京市人力資源服務(wù)機構(gòu)等級評定委員會授予的“北京人力資源服務(wù)機構(gòu)AAA等級”稱號。依托于多年在企業(yè)人力資源領(lǐng)域的經(jīng)驗積沉，隆秦博思收獲了大量長期合作的企業(yè)戰(zhàn)略伙伴，建立了十分出色的社會服務(wù)信譽和口碑。

服務(wù)工具業(yè)界領(lǐng)先，締造用戶升級體驗

隆秦博思持續(xù)在技術(shù)、模式和服務(wù)工具層面迭代創(chuàng)新，讓企業(yè)用戶的服務(wù)體驗得到持續(xù)升級。隆秦博思打造了功能全面的微信公眾服務(wù)賬號，并且保持實時更新，企業(yè)對接工作人員能夠通過智能手機隨時在線辦理社會保險繳納明細(xì)查詢、商業(yè)保險權(quán)益查詢、公積金支取在線申領(lǐng)、住房公積金查詢、補充醫(yī)療保險理賠進度查詢、定點醫(yī)院變更在線辦理、工資發(fā)放明細(xì)查詢、個人社保信息在線變更及社保個人權(quán)益定制等各類業(yè)務(wù)。隆秦博思因此也被許多企業(yè)的HR譽為人力資源管理的“萬寶全書”。

此外，隆秦博思也為廣大企業(yè)用戶提供了功能強大的運算服務(wù)系統(tǒng)。有了該系統(tǒng)的加持，企業(yè)在核算數(shù)據(jù)信息環(huán)節(jié)的工作效率和精準(zhǔn)性得到了大幅提高?？蛻魡挝坏恼w管理成本和運營成本也均有所下調(diào)。讓許多人力資源工作者告別了繁瑣的統(tǒng)計運算工作，大呼找到了“得力助手”。

一站式解決方案，輕松解決企業(yè)人力資源難題

自成立以來，隆秦博思始終致力于為廣大企業(yè)用戶提供專業(yè)人力資源服務(wù)，助力客戶企業(yè)健康、可持續(xù)地發(fā)展。針對企業(yè)從人員招聘、薪稅優(yōu)化、勞動關(guān)系外包、日常管理以及員工激勵等不同維度的需求和痛點，制定了一站式人力資源整體解決方案，給廣大企業(yè)帶來了極大的便利。

● 人才招聘入職方案

始終以結(jié)果為導(dǎo)向，通過深厚的RPO服務(wù)交付能力與豐富的行業(yè)經(jīng)驗，幫助企業(yè)精準(zhǔn)匹配優(yōu)質(zhì)人才。扭轉(zhuǎn)傳統(tǒng)招聘的“大海撈針”的模式，實現(xiàn)精準(zhǔn)批量到崗。以業(yè)內(nèi)獨創(chuàng)的5A極速招聘模式，將招聘結(jié)果作為最終導(dǎo)向，幫助企業(yè)高效對接符合崗位需求的高質(zhì)量人才。同時，隆秦博思深諳政策法規(guī)的法務(wù)咨詢團隊提供全方位法務(wù)支持保障，能夠為企業(yè)招聘工作規(guī)避風(fēng)險，最大化地保障企業(yè)與人才雙方的權(quán)益。

●薪稅優(yōu)化方案

采用全托管服務(wù)，依據(jù)科學(xué)的薪酬算法，幫助企業(yè)規(guī)避風(fēng)險，實現(xiàn)員工收益最大化。同時，與多家銀行深入合作，全面保障企業(yè)的資金、信息安全，并支持多周期、跨銀行、多地域異步發(fā)薪、報稅等服務(wù)，滿足企業(yè)不同的需求。

● 日常用工HR解決方案

溝通專業(yè)服務(wù)團隊幫助企業(yè)解決員工入職、在職、離職期間的一切事務(wù)性工作問題。采用From Hire to Retire模式，開啟HR全鏈?zhǔn)酵獍?wù)體系，打造一站式管家專屬服務(wù)，端到端為企業(yè)提供社保、公積金、個稅代繳代扣服務(wù)。

●勞動關(guān)系外包解決方案

為企業(yè)提供崗位外包、項目外包、勞務(wù)派遣等全方位、多元化的靈活用工解決方案匹配客戶需求，幫助企業(yè)簡化用工關(guān)系，規(guī)避用工風(fēng)險，有效解決解決人員編制問題，減少工資總額的支付限制。

●員工激勵與保留解決方案

通過為員工提供社保以外的綜合福利解決方案，助力企業(yè)塑造優(yōu)秀雇主品牌，留住人才，激發(fā)潛能。集中采購優(yōu)勢為客戶顯著降低成本、提升員工體驗，實現(xiàn)理賠、報銷、實時查詢等一站式自助辦理。且能夠采取投保靈活的方式，極大地增加了企業(yè)員工激勵政策的靈活度。

經(jīng)過多年的發(fā)展和成長，“專業(yè)”一詞已然成了隆秦博思的代名詞。憑借出色系統(tǒng)的服務(wù)能力，開創(chuàng)業(yè)內(nèi)全流程交互式服務(wù)體系，打造真正客戶導(dǎo)向型服務(wù)，面向全國用戶提供專屬解決方案。未來，隆秦博思將一如既往地深耕技術(shù)，優(yōu)化服務(wù)能力，為廣大企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展賦能！